Gestionnaire, finance stratégique
Dandy transforme l’immense et désuète industrie dentaire — une industrie valant plus de 400 milliards de dollars. Soutenus par certaines des plus grandes firmes de capital-risque au monde, nous avons une mission ambitieuse pour simplifier et moderniser chaque fonction de la clinique dentaire grâce à la technologie. Alors que nous élargissons notre portée à l’échelle mondiale, Dandy développe le système d’exploitation des cabinets dentaires partout dans le monde — donnant aux cliniciens et à leurs équipes les moyens de bénéficier de la technologie, de l’innovation et d’un soutien de classe mondiale pour accomplir davantage pour leurs pratiques, leurs collaborateurs et leurs patients.
À propos du rôle
Dandy recherche un gestionnaire financier stratégique qui jouera un rôle essentiel dans la conduite des processus analytiques pour soutenir les décisions d’affaires critiques.
Ce que vous ferez :
Partenaire financier stratégique : Agir comme principal partenaire financier pour les leaders des opérations – en agissant comme un partenaire d’opinion de confiance, en faisant des suggestions/améliorations de haute qualité et en exécutant avec excellence.
Gestion de la performance et indicateurs clés de performance : Plonger en profondeur dans les domaines de notre entreprise et déterminer où nous pouvons fixer des objectifs ambitieux, puis travailler avec des équipes interfonctionnelles pour développer et exécuter des initiatives autour de ces recommandations.
Efficacité opérationnelle : Superviser les indicateurs d’efficacité opérationnelle et les rapports, y compris l’analyse au niveau du site et au niveau des SKU.
Alignement stratégique interfonctionnel : Faciliter la collaboration entre les départements, y compris les opérations, l’ingénierie et le produit, afin de soutenir des projets stratégiques et des engagements externes. Soyez un défenseur et une partie prenante pour l’équipe des finances dans ces salles.
Amélioration des processus et évolutivité : Identifier les inefficacités opérationnelles et concevoir des solutions évolutives pour améliorer la performance de l’entreprise, le positionnement sur le marché et les capacités pour soutenir la montée en échelle.
Qualifications requises :
6+ ans d’expérience en finance dans un environnement à forte croissance, de préférence dans une entreprise à forte intensité opérationnelle.
Capacité éprouvée à résoudre de façon créative des problèmes complexes face à l’ambiguïté. À l’aise avec le fait d’être dans les détails, de plonger profondément dans l’entreprise, et aussi d’agir stratégiquement.
Expérience prouvée en partenariat interfonctionnel; capacité à influencer et à remettre en question les parties prenantes principales.
Un biais démontré pour l’action et une poursuite incessante des résultats. Pas peur d’avoir du caractère ou de proposer de nouvelles idées à des dirigeants plus hauts.
Excellentes compétences en modélisation et maîtrise d’Excel/Google Sheets
Compétences exceptionnelles en communication — capables de condenser des analyses complexes en analyses prêtes pour les cadres.
ID de la demande : J-1081
Pour les postes à temps plein, Dandy offre un large éventail d’avantages sociaux complets et inclusifs adaptés à chaque pays où nous exerçons nos activités. Nos régimes d’avantages sociaux locaux comprennent généralement des soins de santé, des soins dentaires, du soutien en santé mentale, des ressources de planification parentale, des options d’épargne-retraite et de généreux congés payés, ce qui garantit que les membres de notre équipe sont soutenus, peu importe où ils vivent et travaillent.
Dandy est fier d’être un employeur offrant l’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à bâtir une culture diversifiée et inclusive qui célèbre l’authenticité pour gagner ensemble. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l’origine nationale, le sexe, l’identité de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, l’état matrimonial, le handicap, le statut d’ancien combattant protégé, la citoyenneté ou le statut d’immigrant, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.
Dandy se conforme également pleinement à la loi américaine sur les personnes handicapées (ADA). Nous nous engageons à relever les défis et à créer un milieu de travail accessible et inclusif pour tous. Si vous avez besoin d’accommodements pour votre entrevue ou si vous avez des questions à l’avance, soyez assuré que nous ferons tout notre possible pour répondre à vos besoins. Visitez Dandy Careers pour en savoir plus!
Avis de confidentialité des données : En soumettant votre candidature, vous consentez à ce que Dandy recueille, stocke et traite vos renseignements personnels à des fins de recrutement, conformément à notre politique de confidentialité et aux règlements RGPD. Vous avez le droit d’accéder, de corriger ou de demander la suppression de vos données en tout temps en contactant le service des demandes de confidentialité.
Avantages sociaux et rémunération
130,9 000 $ – 154 000 $ • Offre des actions
La rémunération réelle pour les rôles variera en fonction de facteurs tels que l’emplacement, les compétences, les qualifications et l’expérience du candidat.
Veuillez noter que la rémunération indiquée pour les postes basés aux États-Unis ne s’applique qu’aux candidats travaillant aux États-Unis. Les candidats situés à l’extérieur des États-Unis auront une rémunération ajustée en fonction de la région.