Directeur principal, Produits, chaîne d’approvisionnement et technologie de fabrication
Dandy transforme l’industrie dentaire massive et désuète, une industrie qui vaut plus de 200 milliards de dollars. Soutenus par certaines des plus grandes sociétés de capital de risque au monde, nous avons pour mission ambitieuse de simplifier et de moderniser toutes les fonctions de la pratique dentaire grâce à la technologie. Alors que nous élargissons notre portée à l’échelle mondiale, Dandy développe le système d’exploitation pour les cabinets dentaires du monde entier, offrant aux cliniciens et à leurs équipes la technologie, l’innovation et un soutien de classe mondiale pour en faire plus pour leurs pratiques, leurs employés et leurs patients.
À propos du rôle
Dandy est en voie de devenir une entreprise internationale de fabrication sur mesure de plusieurs milliards de dollars, et nous sommes à la recherche d’un directeur principal de la chaîne d’approvisionnement et de la technologie de fabrication visionnaire et axé sur l’exécution pour construire les bases technologiques qui permettront cette croissance ambitieuse. Dans ce rôle de leadership transformationnel, vous concevrez et superviserez la stratégie technologique qui alimente l’ensemble de notre chaîne d’approvisionnement et de notre écosystème de fabrication à mesure que nous nous développons à l’échelle mondiale.
Vous dirigerez une équipe de gestionnaires de produits tout en travaillant en étroite collaboration avec nos équipes d’ingénierie, notre équipe de fabrication avancée et de robotique et nos dirigeants opérationnels pour développer des systèmes de prochaine génération qui soutiennent notre évolution vers la fabrication de pointe et l’adoption de la robotique. Ce rôle est essentiel pour établir l’infrastructure technologique nécessaire à notre expansion internationale et renforcer les capacités de la chaîne d’approvisionnement qui établiront de nouvelles normes de l’industrie.
Il s’agit d’une occasion unique de façonner l’avenir de la fabrication dentaire tout en dirigeant le développement de systèmes qui atteindront des milliards de revenus. Vous serez responsable de la vision stratégique et de l’exécution des systèmes de planification et d’exécution de la fabrication, des plateformes d’orchestration de la chaîne d’approvisionnement, des systèmes de planification et d’ordonnancement de la production, ainsi que de l’épine dorsale technologique de nos initiatives d’automatisation et de robotique avancées.
Ce que vous ferez
Leadership stratégique
Définir et mettre en œuvre la vision technologique à long terme de la chaîne d’approvisionnement et des systèmes de fabrication qui soutiendra la croissance de Dandy en tant qu’entreprise manufacturière de plusieurs milliards de dollars
Promouvoir le développement de systèmes de planification, d’ordonnancement et d’optimisation de la production capables de gérer la complexité et le volume croissants
Élaborer des feuilles de route technologiques complètes pour les capacités de fabrication avancées, l’intégration de la robotique et l’expansion de la chaîne d’approvisionnement internationale
S’associer à la haute direction pour aligner la stratégie technologique de fabrication sur les objectifs d’affaires et les plans de croissance
Faire évoluer la fabrication à l’état actuel vers les capacités de production automatisées
Favoriser l’intégration des technologies d’analytique avancée, d’apprentissage automatique et d’IdO dans les opérations de fabrication et de chaîne d’approvisionnement
S’assurer que les solutions technologiques soutiennent les systèmes de gestion de la qualité et la conformité réglementaire dans toutes les opérations de fabrication
Leadership et développement d’équipe
Bâtir, diriger et faire évoluer une équipe de chefs de produit hautement performants axés sur la chaîne d’approvisionnement et la technologie de fabrication
Établissez des objectifs, des mesures et des cadres de responsabilisation clairs pour votre équipe tout en favorisant une culture d’innovation et d’excellence opérationnelle
Encadrer et développer les talents en gestion de produits, créer des cheminements de carrière et planifier la relève
Collaborer avec la direction de l’ingénierie pour assurer une exécution transparente entre les organisations de produits et d’ingénierie
Partenariat interfonctionnel
Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de fabrication de pointe et de robotique pour déterminer les exigences technologiques pour l’adoption de la robotique et les systèmes de production automatisés
S’associer à l’organisation technologique pour créer des systèmes internes de planification et d’exécution de la fabrication qui s’alignent sur l’architecture de plateforme plus large de Dandy
Collaborer avec la direction des opérations pour traduire les besoins de l’entreprise en solutions technologiques qui améliorent l’efficacité, la qualité et l’évolutivité
Interface avec les équipes d’expansion internationale pour développer une technologie de chaîne d’approvisionnement qui soutient les opérations mondiales
Ce que nous recherchons
Expérience en leadership
12+ ans d’expérience en gestion de produits et en leadership technologique, avec au moins 7 ans de gestion d’équipes et d’initiatives technologiques complexes
Expérience avérée dans la création et la mise à l’échelle d’organisations de gestion de produits en période de croissance rapide
Expérience de la transformation technologique dans des environnements manufacturiers ou opérationnels intensifs
Capacité démontrée d’influencer et de favoriser l’harmonisation entre plusieurs fonctions et niveaux organisationnels
Sens technique et stratégique
Une grande aisance technique et une capacité à s’engager profondément avec les équipes d’ingénierie sur les défis liés à l’architecture et à l’intégration des systèmes.
Expérience de l’analyse de données, de l’apprentissage automatique et des technologies IoT appliquées aux opérations de fabrication et de chaîne d’approvisionnement
Capacité avérée à développer des stratégies technologiques à long terme qui soutiennent l’expansion des entreprises de centaines de millions à milliards de revenus
Exécution et résultats
Antécédents en matière de mise en œuvre d’initiatives technologiques complexes à un rythme rapide
Expérience de la gestion de priorités concurrentes à court et à long terme tout en gardant l’accent sur les objectifs stratégiques
Solides compétences en analyse et en résolution de problèmes avec capacité d’utiliser les données pour orienter la prise de décisions.
Un parti pris élevé pour l’action avec la capacité de fonctionner efficacement dans des environnements ambigus et en évolution rapide
Points en prime pour
Expérience de la mise à l’échelle de la technologie de fabrication dans des entreprises qui sont passées de la démarrage aux opérations à grande échelle
Connaissance de la robotique avancée, de la vision par ordinateur et des systèmes automatisés de contrôle de la qualité
Expérience antérieure dans des sociétés financées par du capital de risque en période d’hypercroissance
Formation technique avec expérience pratique dans la mise en œuvre de systèmes de fabrication
Pourquoi vous joindre à nous?
Il s’agit d’une occasion rare d’architecter les bases technologiques de l’une des transformations les plus ambitieuses de l’histoire de la fabrication. Vous aurez l’autonomie et les ressources nécessaires pour construire des systèmes de classe mondiale qui définiront le fonctionnement de la fabrication sur mesure à une échelle sans précédent. Votre travail permettra directement à Dandy’s de devenir une puissance manufacturière mondiale tout en établissant de nouvelles normes de qualité, d’efficacité et d’innovation dans l’industrie dentaire.
Si vous êtes passionné par la technologie de fabrication, enthousiasmé par le défi d’atteindre des milliards de revenus et prêt à diriger la transformation technologique de toute une industrie, nous voulons vous entendre.
Numéro d’identification requis : J-654
Pour les postes à temps plein, Dandy offre un large éventail d’avantages sociaux complets et inclusifs adaptés à chaque pays où nous exerçons nos activités. Nos régimes d’avantages sociaux locaux comprennent généralement des soins de santé, des soins dentaires, du soutien en santé mentale, des ressources de planification parentale, des options d’épargne-retraite et de généreux congés payés, ce qui garantit que les membres de notre équipe sont soutenus, peu importe où ils vivent et travaillent.
Dandy est fier d’être un employeur offrant l’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à bâtir une culture diversifiée et inclusive qui célèbre l’authenticité pour gagner ensemble. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l’origine nationale, le sexe, l’identité de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, l’état matrimonial, le handicap, le statut d’ancien combattant protégé, la citoyenneté ou le statut d’immigrant, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.
Dandy se conforme également entièrement à l’Americans with Disabilities Act (ADA). Nous nous engageons à relever les défis et à créer un milieu de travail accessible et inclusif pour tous. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pour votre entrevue ou si vous avez des questions au préalable, soyez assuré que nous ferons tout ce qui est en notre pouvoir pour répondre à vos besoins. Visitez Dandy Careers pour en savoir plus!
Avantages sociaux et rémunération
248 000 $ – 310 000 $ • Offre l’équité • Offre un bonus
La rémunération réelle pour les rôles variera en fonction de facteurs tels que l’emplacement, les compétences, les qualifications et l’expérience du candidat.
Veuillez noter que la rémunération indiquée pour les postes basés aux États-Unis ne s’applique qu’aux candidats travaillant aux États-Unis. Les candidats situés à l’extérieur des États-Unis auront une rémunération ajustée en fonction de la région.
