Dandy está transformando el enorme y anticuado sector odontológico, un sector cuyo valor supera los 400 000 millones de dólares. Con el respaldo de algunas de las principales firmas de capital riesgo del mundo, nos hemos propuesto la ambiciosa misión de simplificar y modernizar todas las funciones de las clínicas dentales mediante la tecnología. A medida que ampliamos nuestro alcance a nivel mundial, Dandy está creando el sistema operativo para las clínicas dentales de todo el mundo, dotando a los profesionales y a sus equipos de tecnología, innovación y un soporte de primer nivel para que puedan lograr más para sus clínicas, su personal y sus pacientes.
Acerca del puesto
Buscamos un ejecutivo o asociado con experiencia en « Eventos » que esté preparado para dar el siguiente paso en su carrera profesional y acceder a un puesto de responsable de « Eventos ». Trabajando en estrecha colaboración con nuestro responsable sénior de « Eventos », tendrá la oportunidad de desarrollar sus habilidades y hacerse cargo de un programa de « Eventos » en una empresa en rápido crecimiento.
Será usted un profesional del « Eventos » proactivo y meticuloso que colaborará en la ejecución de nuestro programa de ferias comerciales y « Eventos » sobre el terreno en la región EMEA, que se encuentra en plena expansión.
El candidato ideal deberá demostrar un alto grado de responsabilidad en los ciclos completos de logística y planificación, actuando con autonomía para garantizar una ejecución impecable. Deberá sentir pasión por crear experiencias presenciales de gran impacto que impulsen el flujo de oportunidades de negocio, refuercen la presencia de la marca y generen resultados empresariales cuantificables.
Sus funciones
Gestionar y llevar a cabo la logística de nivel 3 de las ferias comerciales de tipo «table top», lo que incluye la captación de oportunidades, la coordinación de los envíos, la organización del montaje de los stands y los desplazamientos del personal para más de 30 ferias de tipo « Eventos » al año en toda la región de EMEA.
Gestionar y llevar a cabo el programa « Eventos » de forma independiente, lo que incluye la planificación, la ejecución y la elaboración de informes de resultados; proporcionar información basada en datos que permita perfeccionar la planificación futura e impulsar la mejora continua de la eficiencia del programa.
Dirigir y coordinar las reuniones iniciales previas al evento con los equipos in situ, con el fin de formarles y prepararles para que la experiencia de venta presencial sea un éxito.
Se encargará de gestionar el ciclo de vida de los clientes potenciales tras el evento, lo que incluye la introducción oportuna de datos, la asignación de clientes potenciales al departamento de ventas y la garantía de un seguimiento inmediato tras el evento.
Coordinar las campañas de marketing por correo electrónico previas y posteriores a la feria, en colaboración con el equipo de marketing de crecimiento, con el fin de atraer visitantes al stand y cultivar los contactos potenciales.
Supervisar las operaciones in situ durante las ferias comerciales, asegurándose de que todas las actividades se desarrollen según lo previsto.
Realice un seguimiento y concilie los gastos de los eventos para garantizar que los « Eventos » no superen los presupuestos que se les han asignado.
Recomendar oportunidades de ferias comerciales y patrocinios en función del presupuesto y la disponibilidad de fechas.
Colabore en la elaboración y el mantenimiento de un manual centralizado de eventos, procedimientos operativos estándar (SOP) y listas de embalaje para agilizar la planificación de futuros eventos Eventos.
Realizar un seguimiento y analizar los resultados de las ferias comerciales para definir la planificación futura en colaboración con el director sénior de eventos para la región EMEA.
Colaborar estrechamente con los departamentos de Marketing y Ventas para alcanzar los indicadores de ROI establecidos como referencia.
Prestación de apoyo en ferias comerciales de mayor envergadura de los niveles 1 y 2, lo que incluye la gestión in situ y la logística previa y posterior al evento, con el fin de maximizar la presencia de Dandy.
Lo que buscamos
Entre 3 y 5 años de experiencia en marketing de eventos B2B
Experiencia demostrada en la planificación y gestión de ferias comerciales, así como en la gestión de personal de campo Eventos.
Excelentes habilidades de gestión de proyectos: gran capacidad de organización, atención al detalle y orientación a l Resultados, con capacidad para rendir al máximo al trabajar en varios proyectos a la vez
Excelentes habilidades interpersonales y capacidad para establecer relaciones tanto a nivel interno como externo
Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral; dominio del inglés (se valorará el conocimiento de otros idiomas europeos)
La pasión por crear experiencias de marca de primer nivel que impulsen el crecimiento y la fidelidad
Puntos extra por
Referencias profesionales destacadas que puedes compartir
Experiencia en el entorno de empresas tecnológicas B2B de rápido crecimiento
Experiencia en campañas de marketing B2B para pymes a gran escala
Una actitud siempre positiva, un gran sentido del humor y la capacidad de divertirse en el trabajo
Para los puestos a tiempo completo, Dandy ofrece una amplia gama de prestaciones de primer nivel, completas e inclusivas, adaptadas a cada país en el que operamos. Nuestros paquetes de prestaciones locales suelen incluir asistencia sanitaria, cobertura dental, apoyo en materia de salud mental, recursos para la planificación parental, opciones de ahorro para la jubilación y generosas vacaciones pagadas, lo que garantiza que los miembros de nuestro equipo cuenten con el apoyo no dónde vivan y trabajen.
Dandy se enorgullece de ser una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a fomentar una cultura diversa e inclusiva que valore la autenticidad para triunfar juntos. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, identidad de género, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, condición de veterano protegido, ciudadanía o estatus migratorio, ni por ninguna otra característica protegida por la ley.
Dandy cumple plenamente con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA). Nos comprometemos a afrontar los retos y a crear un entorno de trabajo accesible e inclusivo para todas las personas. Si necesita alguna adaptación para su entrevista o tiene alguna pregunta previa, tenga la seguridad de que haremos todo lo posible para satisfacer sus necesidades. ¡Visite Dandy Empleo para obtener más información!
Aviso sobre la protección de datos: Al enviar su solicitud, usted da su consentimiento para que Dandy recopile, almacene y trate sus datos personales con fines de selección de personal, de conformidad con nuestra Política de privacidad y la normativa del RGPD. Tiene derecho a acceder, rectificar o solicitar la supresión de sus datos en cualquier momento poniéndose en contacto con Solicitudes relacionadas con la privacidad.