Build for Impact
Geef vorm aan de toekomst van de tandheelkunde
Verkoop & Verkoopontwikkeling
Van zelfstandige tandartsen tot 's werelds grootste tandheelkundige netwerken: ons verkoopteam brengt de magie van Dandy naar praktijken overal ter wereld.
Klinische ondersteuning en klanttevredenheid
Van de eerste kennismaking tot de beoordeling van live scans: ons team helpt praktijken elke dag meer waarde uit Dandy te halen en bouwt sterke, duurzame relaties op.
Marketing
Wij vertellen het verhaal. Van marktvoorlichting tot merkopbouw: ons team zorgt ervoor dat meer praktijken weten – en vertrouwen – wat Dandy kan doen.
Wat Dandy zo uniek maakt
We bouwen het alles-in-één-platform dat tandartsen nodig hebben om patiënten over de hele wereld een stralende glimlach te bezorgen — door software, hardware en laboratoriumdiensten te combineren tot één naadloze ervaring.
Ons model is geschikt voor zowel het hogere als het lagere marktsegment, waardoor we meer praktijken kunnen ondersteunen zonder af te wijken van wie we zijn.
Commercieel accountmanager I
“Ik ben bij het verkoopteam van Dandy gaan werken na twee jaar in de werving en selectie te hebben gewerkt – ik was op zoek naar een verkooporganisatie waar ik mijn carrière een impuls kon geven. Een van de grootste pluspunten is hoe duidelijk en transparant het carrièrepad is – je weet altijd wat er nodig is om hogerop te komen, waardoor ik in slechts 10 maanden van BDR naar AE kon doorgroeien. Bovendien heeft wat we verkopen echt impact – het voelt dus alsof je oprecht samenwerkt met klanten om hen te helpen slagen.”
Groei die levens verandert
Bij Dandy draait groei niet alleen om het halen van doelstellingen, maar ook om het naar een hoger niveau tillen van de manier waarop onze tandartsen werken en het bieden van een werkelijk transformatieve ervaring.
We hebben al duizenden praktijken in de VS aan ons platform gekoppeld en onze omzet is jaar op jaar verviervoudigd. Dit is nog maar het begin van wat er mogelijk is – elke nieuwe klant die we binnenhalen, is een stap in de richting van betere zorg voor elke patiënt.
Waar we naar op zoek zijn
We zijn op zoek naar mensen die de klant centraal stellen, verantwoordelijkheid nemen en de lat steeds hoger leggen – elke dag weer. Of je nu de pijplijn aanvult, ondersteuningsgesprekken afhandelt, onboarding-trajecten opzet of handleidingen opstelt: je helpt mee vorm te geven aan hoe we groeien.
Senior Manager, Field- en evenementenmarketing
“Bij Dandy heb ik het voortouw genomen bij het opschalen van ons evenementenprogramma tot een belangrijke groeimotor. Naarmate we verder groeien, is een nauwe afstemming met de verkoopafdeling essentieel, en de samenwerking tussen verschillende afdelingen staat altijd centraal bij elk evenement. Door leiding te geven aan dit kanaal heb ik geleerd hoe ik doelgericht kan opschalen, dicht bij onze klanten kan blijven en ervaringen kan creëren die mensen bij elkaar brengen.”
Waarom zou je je bij het team aansluiten?
We beseffen dat een sollicitatiegesprek een flinke investering is, en daarom doen we ons uiterste best om het proces duidelijk te maken, rekening te houden met je tijd en het af te stemmen op het werk dat je hier zou gaan doen.
- Eerste gesprek
- Sollicitatiegesprek met de wervingsmanager
- Teaminterview
- Tijdlijn van het interview
- Snelle tips voor sollicitatiegesprekken
- Zorg dat je het product en de koper kent: verdiep je in het product van het bedrijf, de doelgroep en de manier waarop het wordt verkocht of ondersteund – stem vervolgens je antwoorden hierop af om te laten zien dat je hun GTM-strategie begrijpt. Laat je impact zien aan de hand van cijfers: gebruik statistieken om je ervaring te onderbouwen (bijv. het behalen van quota, het terugdringen van het klantverloop, de onboardingtijd) — meetbare resultaten vallen op.
- Toon dat je verantwoordelijkheid neemt: geef voorbeelden waarbij je proactief problemen hebt opgelost, een proces hebt verbeterd of verder bent gegaan dan je functie vereiste om het team te helpen slagen.
- Denk functieoverschrijdend: benadruk hoe je hebt samengewerkt met product, operations of marketing om betere resultaten te behalen – GTM-functies werken zelden in een silo.
Maak kennis met Dandy
Openstaande vacatures bij GTM
Zie je geen functie die bij je past? Word dan lid van onze Talent Community
Verklaring inzake gelijke kansen
Voorwaarden voor sms-berichten: Zima International, ook bekend als Dandy, biedt u de mogelijkheid om via sms-berichten te communiceren over uw sollicitatie. Door deel te nemen, gaat u ermee akkoord dat de frequentie van de berichten kan variëren, afhankelijk van de status van uw sollicitatie, en dat er kosten voor berichten en data van toepassing kunnen zijn. Neem contact op met uw provider voor meer informatie over de geldende tarieven en kosten. Providers zijn niet aansprakelijk voor vertraagde of niet-bezorgde berichten. Stuur ‘STOP’ om u af te melden en ‘HELP’ voor hulp.
Door je aan te melden voor het ontvangen van sms-berichten over je sollicitatie, erken je en ga je ermee akkoord dat je toestemmingsgegevens, mobiele nummer en persoonlijke gegevens uitsluitend worden verzameld en opgeslagen om je updates en informatie te verstrekken met betrekking tot je sollicitatie. Er worden geen mobiele gegevens gedeeld met derden of gelieerde ondernemingen voor marketing- of promotiedoeleinden. Alle bovengenoemde categorieën zijn exclusief de aanmeldingsgegevens en toestemming van de afzender van de sms-berichten; deze informatie wordt niet gedeeld met derden.