Chargé de clientèle, SLED (centre de santé agréé)
Dandy est en train de transformer le secteur dentaire, un secteur colossal et obsolète dont la valeur dépasse les 400 milliards de dollars. Soutenus par certaines des plus grandes sociétés de capital-risque au monde, nous nous sommes donné pour mission ambitieuse de simplifier et de moderniser toutes les fonctions d'un cabinet dentaire grâce à la technologie. À mesure que nous étendons notre présence à l'échelle mondiale, Dandy met en place le système d'exploitation destiné aux cabinets dentaires du monde entier, en dotant les praticiens et leurs équipes de technologies, d'innovations et d'un soutien de classe mondiale afin qu'ils puissent aller plus loin pour leurs cabinets, leur personnel et leurs patients.
À propos du poste
Alors que nous continuons à développer notre stratégie de commercialisation, nous recherchons un responsable de compte commercial (CAE) pour conclure des contrats, générer du chiffre d'affaires et mettre en place une infrastructure commerciale capable de soutenir la prochaine phase de croissance de Dandy. Le CAE rejoindra notre équipe actuelle de commerciaux d'élite qui, avec le soutien de l'équipe transversale de Dandy (formation, marketing, SDR/BDR), apporte à l'entreprise des clients de grande qualité.
Vos missions
Qualifier et conclure les opportunités commerciales grâce à des entretiens de prise de contact
Identifier et contacter les cabinets dentaires afin d'attirer de nouveaux clients.
Jouez un rôle clé et contribuez activement à l'orientation de cette équipe commerciale en pleine expansion.
Suivez vos activités commerciales à l'aide de Salesforce et efforcez-vous de dépasser vos objectifs de vente
Découvrez le secteur dentaire et devenez un expert de la proposition de valeur de Dandy
Collaborer étroitement avec la direction commerciale afin d'atteindre les indicateurs clés de performance (KPI) et les objectifs de chiffre d'affaires fixés
Déplacements prévus : 25 %
Ce que nous recherchons
Au moins 3 ans d'expérience dans la vente, dont au moins 1 an dans un poste impliquant la gestion du cycle de vente complet ; une expérience dans une start-up à forte croissance serait un atout
Expérience au sein d'un SLED ou d'un FQHC dans un poste de responsable des ventes
Engagement en faveur de l'amélioration continue et volonté d'apprendre de nouveaux concepts de vente grâce à une approche rigoureuse
Bilan global des formations axées sur la réussite professionnelle et universitaire
Capacité à surmonter les ambiguïtés et à se mettre rapidement au travail avec des ressources limitées
Maîtrise approfondie de Salesforce ou d'un autre CRM similaire
Points bonus pour
Des références professionnelles exceptionnelles à partager
Expérience dans le domaine des modèles de place de marché
Une passion pour les environnements de croissance rapide
Une attitude toujours positive, un grand sens de l'humour et la capacité de prendre du plaisir au travail
Référence de l'offre : J-1015
Pour les postes à temps plein, Dandy propose une large gamme d'avantages sociaux de premier ordre, complets et inclusifs, adaptés à chaque pays où nous sommes présents. Nos programmes d'avantages sociaux locaux comprennent généralement une couverture santé, une couverture dentaire, un soutien en matière de santé mentale, des ressources pour la planification parentale, des options d'épargne-retraite et des congés payés généreux, garantissant ainsi à nos collaborateurs un accompagnement optimal, quel que soit l'endroit où ils vivent et travaillent.
Dandy est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous nous engageons à instaurer une culture diversifiée et inclusive qui valorise l'authenticité afin de réussir ensemble. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur de peau, l'origine nationale, le sexe, l'identité de genre, l'orientation sexuelle, l'âge, l'état civil, le handicap, le statut de vétéran protégé, la citoyenneté ou le statut d'immigrant, ni sur aucune autre caractéristique protégée par la loi.
Dandy respecte également pleinement la loi américaine sur les personnes handicapées (Americans with Disabilities Act, ADA). Nous nous engageons à relever tous les défis et à créer un environnement de travail accessible et inclusif pour tous. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour votre entretien ou si vous avez des questions avant celui-ci, soyez assuré que nous ferons tout notre possible pour répondre à vos besoins. Rendez-vous sur la page Carrières de Dandy pour en savoir plus !
Avis relatif à la protection des données : En soumettant votre candidature, vous acceptez que Dandy collecte, conserve et traite vos données personnelles à des fins de recrutement, conformément à notre politique de confidentialité et du RGPD. Vous avez le droit d'accéder à vos données, de les rectifier ou d'en demander la suppression à tout moment en contactant Demandes relatives à la confidentialité.
Avantages sociaux et rémunération
Salaire : 170 000 $ • Participation au capital • Commission
La rémunération effective pour ces postes varie en fonction de plusieurs facteurs, notamment la localisation du candidat, ses compétences, ses qualifications et son expérience.
Veuillez noter que les rémunérations indiquées pour les postes basés aux États-Unis s'appliquent uniquement aux candidats travaillant aux États-Unis. Les candidats situés en dehors des États-Unis bénéficieront d'une rémunération ajustée en fonction de leur région.